Должность Подразделение Требования к кандидату
Менеджер по интернет-маркетингу Маркетинг Образование: высшее, маркетинг
Опыт: в сфере маркетинга Интернет-ресурсов или в ИТ, создания и продвижения интернет-ресурсов
1. Управление сайтом и активностью в Интернет
2. Разработка стратегии и планов развития проекта
3. Информационное наполнение сайта, поддержание актуальности информации.
4. Продвижение сайта
5. Организация коммуникаций на сайте
6. Организация поиска и работы с клиентами через сайт.
7. Составление ежемесячных отчётов по проекту.
8. Ответ на запросы клиентов через сайт.
Менеджер по логистике и развитию бизнеса Администрация ДКС Образование: Высшее (логистика, производство, организация перевозок, складской учет)
Опыт: не менее 3 лет
Обязанности: Организация распределения работы между удаленными площадками с управлением из единого центра.
Организация учета и перемещения готовой продукции.
Заключение соглашений и поддержка сотрудничества с партнерскими организациями.
Построение и управление многосторонними товарно-сырьевыми потоками.
Требования: Аналитические способности
Знание особенностей работы производства, склада, транспорта.
Системный подход.
Активность;
Знание английского языка(общение и переписка)
Стрессоустойчивость.
Начальник Киевского отдела по работе с СМБ Браво Образование: высшее
Возраст: от 25 лет
Опыт: не менее 3 лет в сфере IT
Создание и управление командой прямых продаж в СМБ
Разработка требований к персоналу и подбор персонала отдела.
Описание бизнес-процессов разработки ТР.
Увеличение обьемов продаж.
Увеличение доходов от продаж.
Менеджер технической поддержке и сервису ПК Администрация ДКС Образование: Высшее техническое (электроника)
Обязанности: Организация и контроль обслуживания системных блоков ПК.
Общение с партнерскими СЦ и поставщиками
Анализ данных и ведение учета.
Требования: Аналитические способности
Системный подход.
Активность;
Коммуникативность
Знание английского языка(письменный)
Стрессоустойчивость.
Бухгалтер (Днепропетровск) Администрация Образование: высшее
Возраст: 23 - 30 лет
Опыт: не менее 1 года
Разноска услуг, оприходование и списание МБП, ОС, выписка налоговых накладных, доверенностей.
Ответственность, целеустремленность, умение работать в команде, активность коммуникабельность.
Заместитель главного бухгалтера Образование: высшее
Возраст: 25-35 лет
Опыт: не менее 3 лет
Контроль за первичным документооборотом, контроль по расчетам с поставщиками и покупателями, ведение реестров продаж и приобретения товара, расчет заработной платы, оприходывание и списание МБП и ОС, начисление амортизации, контроль по расчетам с поставщиками и покупателями, финансовая, статистическая ,налоговая отчетность, отчетность в Фонды социального страхования, Пенсионный фонд.
Менеджер отдела сопровождения Браво Возраст: от 20 лет
Опыт: желателен
Обязанности: Прием и обработка заявок.
Ведение первичной документации.
Общение с клиентами и партнерами
Требования: Хорошо поставленная речь
Коммуникабельность
Ответственность
Пунктуальность
Заместитель директора департамента логистики по управлению запасами Образование: высшее
Возраст: от 25 лет
Опыт: от 2 лет
ответственность; целеустремленность; умение работать в команде; активность; коммуникабельность
классификация запасов, ABC-XYZ анализ;
нормирование текущих запасов;
калькуляция издержек, связанных с содержанием запаса;
нормирование страховых запасов;
контроль состояния запасов;
работа с неликвидами;
прогнозирование спроса и планирование продаж, анализ погрешности прогноза
Инженер по ремонту компьютерных комплектующих СЦ Харьков Образование: высшее
Возраст: от 25 лет
Опыт: от 2 лет
исполнительность, порядочность, честность, ответственность, умение работать в коллективе
Ремонт и обслуживание компьютерных комплектующих (в\адапт., МП, акустических систем, блоков питания и т.п.)
Менеджер активных продаж Браво Образование: высшее (торговля)
Опыт: от 2 лет
Обязанности: Активные продажи;
Поиск потенциальных клиентов;
Ведение переговоров;
Поддержание и развитие клиентов.
Требования: Знание основ психологии и принципов продаж;
Соблюдение этики делового общения;
Здоровые амбиции;
Активная жизненная позиция;
Готовность к переменам;
Инициативность.
Заправщик картриджей СЦ Донецк Образование: среднее специальное
Возраст: от 22 лет
Опыт: от 1 года
Заправка картриджей офисной техники (принтер, копир, факс, МФУ)
Специалист по франчайзингу Отдел оптовых продаж Образование: высшее
Возраст: от 22 лет
Опыт: от 2 лет
готовность взять на себя ответственность за разработку и запуск проекта, пунктуальность, исполнительность, порядочность, ответственность, умение работать в коллективе.
создание и запуск проекта франчайзинга
Сборщик ПК Производственный отдел Возраст: 22-40 лет
Опыт: Опыт сборки персональных компьютеров, способность к быстрому обучению и самообучению, хорошее знание современных компьютерных комплектующих, готовность к  работе с гибким графиком
 ПЕРСПЕКТИВА КАРЬЕРНОГО РОСТА
Начальник отделения маркетинга Образование: высшее
Возраст: от 22 лет
Опыт: от 2 лет
Креативность, активная жизненная позиция, ответственность, коммуникабельность, презентабельный внешний вид, умение работать в команде.Знание английского.
Осуществляет разработку маркетинговой политики на предприятии на основе анализа потребительских свойств, производимой продукции и прогнозирования потребительского спроса и рыночной конъюнктуры. Руководит проведением исследований основных факторов, формирующих динамику потребительского спроса на продукцию предприятия, соотношение спроса и предложения на аналогичные виды продукции, технических и иных потребительских качеств конкурирующей продукции.
Обеспечивает участие отдела в составлении перспективных и текущих планов производства и реализации продукции, определении новых рынков сбыта и новых потребителей продукции.
Координирует деятельность всех функциональных подразделений по сбору и анализу коммерческо-экономической информации, созданию банка данных по маркетингу продукции предприятия (заявки на поставку, договоры на производство, наличие запасов, емкость рынка и т.п.).
Организует изучение мнения потребителей о выпускаемой предприятием продукции, его влияния на сбыт продукции и подготовку предложений по повышению ее конкурентоспособности и качества.
Осуществляет контроль за своевременным устранением недостатков, указанных в поступающих от потребителей рекламациях и претензиях, мотивацией определенного отношения потребителей к продукции предприятия. Организует разработку стратегии проведения рекламных мероприятий в средствах массовой информации с помощью наружной, световой, электронной, почтовой рекламы, рекламы на транспорте, участие в отраслевых выставках, ярмарках, выставках-продажах для информирования потенциальных показателей и расширения рынков сбыта.
Готовит предложения по формированию фирменного стиля предприятия и фирменного оформления рекламной продукции.
Осуществляет методическое руководство дилерской службой и ее обеспечение всей необходимой технической и рекламной документацией.
Участвует совместно с другими отделами в разработке предложений и рекомендаций по изменению технических, экономических и других характеристик продукции с целью улучшения ее потребительских качеств и стимулирования сбыта.
Руководит работниками отдела.
Маркетолог Отдел оптовых продаж Образование: высшее
Возраст: 22-35 лет
Опыт: не менее 1 года
Подержка продаж,
проведение активностей с клиентами,
проведение активностей с менеджерами по продажам,анализ продаж и рынка.
Инженер по ремонту офисной техники СЦ Донецк Образование: среднее специальное, сертификаты вендоров(приветствуются)
Опыт: от 1 года
Обязанности: Ремонт офисной техники (принтер, копир, факс, МФУ)
Требования: Умение работать с паяльной станцией;
Чтение электрических схем;
Ответственность;
Коммуникабельность;
Умение работать в команде.
Инженер по приему ремонтного фонда и выдачи готовой продукции (инж. Приемщик) "Браво-Сервис" Возраст: от 25 лет
Опыт: обязателен
Обязанности: Работа с клиентами;
Ведение баланса;
Отслеживание движения гарантийных товаров;
Сверки по сервису.
Требования: Коммуникабельность;
Навыки работы с базами данных;
Базовые знания экономики для ведения взаиморасчётов;
Базовые знания компьютерных компонентов
Инженер по ремонту персональных компьютеров СЦ Хмельницкий Образование: среднее специальное
Возраст: от 22 лет
Опыт: обязателен
Обязанности: Диагностика;
Тестирование;
Замена ЗЧ;
Установка и настройка ПО;
Общение с клиентами;
Прием и выдача ПК.
Требования: Умение работать с паяльной станцией;
Чтение электрических схем;
Ответственность;
Коммуникабельность;
Умение работать в команде;
Инженер компьютерных систем СЦ Хмельницкий Образование: среднее специальное
Возраст: от 22 лет
Опыт: обязателен
Обязанности: Ремонт компонентов ПК;
Общение с клиентами;
Прием и выдача компонентов.
Требования: Умение работать с паяльной станцией;
Чтение электрических схем;
Ответственность;
Коммуникабельность;
Умение работать в команде;
Бухгалтер Администрация г. Днепропетровск Образование: высшее
Возраст: от 23 до 30 лет
Опыт: обязателен
Обязанности: Разноска услуг;
Оприходывание и списание МБП, ОС;
Начисление заработной платы;
Менеджер по снабжению ДРРС Образование: высшее
Возраст: от 28 до 35 лет
Опыт: от 3 лет в сфере IT
Обязанности: Предоставление актуального модельного ряда по товару
Предоставление актуальной цены на заказанный товар
отслеж. тренда цены
отслеж. сроков поставок по брендам
Владение ситуацией в плане цен и доступности товара
Менеджер по поставкам Департамент сервиса Образование: высшее
Возраст: от 20 до 30 лет
Опыт: от 1 года
Обязанности: Сбор и анализ заявок на поставку запасных частей и расходных материалов. Контроль состояния складов запасных частей и расходных материалов. Заказ, получение и учет запасных частей и расходных материалов. Контроль сроков поставок запасных частей и расходных материалов.
Менеджер по сбыту Оптовый отдел - Донецк, Одесса, Хмельницкий, Львов, Харьков, Днепропетровск Образование: не имеет значения
Возраст: от 20 до 35 лет
Опыт: от 2 лет
Обязанности: Организация и ведение продаж ,активный поиск потенциальных клиентов, контроль дебиторской, кредиторской задолженности.
Начальник отдела разработки типовых решений ТОВ Браво Образование: высшее
Опыт: не менее 3 лет в сфере ИТ или телекомуникаций, опыт организации или понимание процессов разработки типовых решений
Обязанности: Разработка стандарта типового решения.
Разработка требований к персоналу и подбор персонала отдела.
Описание бизнес-процессов разработки ТР.
Организация разработки ТР и контроль сроков проекта.
Контроль соответствия параметров ТР Стандартам и требованиям отдела маркетинга.
Создание процедуры управления жизненным циклом решения.
Специалист по программному обеспечению ТОВ Браво Обязанности: Составление спецификаций необходимого ПО по запросу клиентов.
Консультации с заказчиками для для уточнения потребностей в лицензировании.
Контроль поставки и внедрения ПО.
Участие в подготовке к выставкам и презентациям.
Консультирование менеджеров продаж.
Развитие направления.
Требования: Профессиональные знания в области лицензирования ПО различных разработчиков.
Знание номенклатуры основных разработчиков ПО.
Опыт составления спецификаций на ПО.
Практические навыки лицензирования заказчика.
Наличие сертификатов вендоров приветствуется.
Специалист по системам IP-телефонии и связи ТОВ Браво Обязанности: Проектирование и составление технических спецификаций по запросу клиентов.
Консультации с заказчиками для для согласования техзадания.
Оформление проектной документации.
Контроль выполнения проекта.
Участие в подготовке к выставкам и презентациям.
Консультирование менеджеров продаж.
Развитие направления.
Требования: Профессиональные знания в области систем IP-телефонии и связи.
Знание модельных линеек основных производителей оборудования (Cisco, Alcatel-Lucent, SIEMENS, Panasonic), опыт составления технических спецификаций на профильное оборудование.
Практические навыки проектирования и внедрения систем IP-телефонии и связи у заказчика.
Наличие сертификатов вендоров приветствуется.
Специалист по активному сетевому оборудованию ТОВ Браво Обязанности: Проектирование и составление технических спецификаций по запросу клиентов.
Консультации с заказчиками для для согласования техзадания.
Оформление проектной документации.
Контроль выполнения проекта.
Участие в подготовке к выставкам и презентациям.
Консультирование менеджеров продаж.
Развитие направления.
Требования: Профессиональные знания в области активного сетевого оборудования.
Знание модельных линеек основных производителей оборудования (Cisco, HP, 3Com, D-Link), опыт составления технических спецификаций на профильное оборудование.
Практические навыки проектирования и внедрения активного сетевого оборудования у заказчика.
Наличие сертификатов вендоров приветствуется.
Специалист по структурированным кабельным системам ТОВ Браво Обязанности: Проектирование и составление технических спецификаций по запросу клиентов.
Консультации с заказчиками для для согласования техзадания.
Оформление проектной документации.
Контроль выполнения проекта.
Участие в подготовке к выставкам и презентациям.
Консультирование менеджеров продаж.
Развитие направления.
Требования: Профессиональные знания в области структурированных кабельных систем.
Знание модельных линеек основных производителей оборудования, опыт составления технических спецификаций на профильное оборудование.
Практические навыки проектирования и внедрения структурированных кабельных систем у заказчика.
Наличие сертификатов вендоров приветствуется.
Специалист по серверным системам и системам хранения данных ТОВ Браво Обязанности: Проектирование и составление технических спецификаций по запросу клиентов.
Консультации с заказчиками для для согласования техзадания.
Оформление проектной документации.
Контроль выполнения проекта.
Участие в подготовке к выставкам и презентациям.
Консультирование менеджеров продаж.
Развитие направления.
Требования: Профессиональные знания в области серверных систем и систем хранения данных.
Знание модельных линеек основных производителей оборудования (HP, Dell, IBM), опыт составления технических спецификаций на профильное оборудование.
Практические навыки проектирования и внедрения серверных систем и систем хранения данных у заказчика.
Наличие сертификатов вендоров приветствуется.
Специалист по терминальным системам ТОВ Браво Обязанности: Проектирование и составление технических спецификаций по запросу клиентов.
Консультации с заказчиками для для согласования техзадания.
Оформление проектной документации.
Контроль выполнения проекта.
Участие в подготовке к выставкам и презентациям.
Консультирование менеджеров продаж.
Развитие направления.
Требования: Профессиональные знания в области терминальных систем MS и альтернативных разработчиков.
Знание модельных линеек основных производителей оборудования (HP, Dell, IBM), опыт составления технических спецификаций на профильное оборудование.
Практические навыки проектирования и внедрения терминальных систем у заказчика.
Наличие сертификатов вендоров приветствуется.
Курьер IZona, "Браво-Сервис", Маркетинг, <Браво> Обязанности: развозка посылок до 5 кг
Требования: аккуратность, пунктуальность, знание Киева, хорошая физическая форма.